
Трудоустройство жителей Верхневолжья на местные предприятия обозначено правительством Тверской области в числе региональных приоритетов. Важную роль в выполнении этой задачи играют центры занятости, через которые можно найти работу, а при необходимости – пройти программы обучения и повышения квалификации.
В настоящее время работодатели Верхневолжья предлагают жителям региона 13,5 тыс. вакансий. По-прежнему наиболее востребованы специалисты обрабатывающих производств: инженеры различных направлений, операторы полуавтоматических линий станков и установок, швеи, слесари механосборочных работ, техники по наладке и испытаниям и другие. Всего заявлено более 4,4 тыс. таких рабочих мест.
Свыше 1,7 тыс. вакансий открыто в сфере здравоохранения и оказания социальных услуг. По этим направлениям требуются, в частности, врачи узких специальностей и общей практики, средний и младший медицинский персонал, социальные работники, воспитатели.
Также востребованы специалисты в сфере образования. Порядка 1,5 тыс. вакансий доступно для учителей, воспитателей, помощников воспитателя, преподавателей, педагогов дополнительного образования, инструкторов по вождению автомобиля.
В сфере государственного управления и обеспечения безопасности имеется потребность в пожарных, инспекторах, полицейских, механиках-водителях, судебных приставах и других специалистах. Здесь представлено более 1,5 тыс. вакансий.
В секторе АПК заявлено около 1,2 тыс. вакансий. В частности, это операторы животноводческих комплексов и механизированных ферм, операторы автоматической линии производства молочных продуктов, обвальщики мяса, операторы машинного доения, рабочие по уходу за животными и другие специалисты.
Зафиксирован спрос и на специальности в сфере торговли, ремонта автотранспортных средств, обеспечения электрической энергией, газом и паром, кондиционирования воздуха.
Фото: ПТО
8°C





